Tôn vinh 183 người lao động tiêu biểu ngành KH&CN năm 2026
183 người lao động (NLĐ) và 47 bạn đồng hành tiêu biểu đã được Công đoàn Khoa học và Công nghệ (KH&CN) tôn vinh và cảm ơn vì những đóng góp cho ngành trong năm 2026.
Tối ngày 19/9/2026, tại Hà Nội, Công đoàn Khoa học và Công nghệ Việt Nam đã tổ chức Lễ tôn vinh người lao động (NLĐ) tiêu biểu và cảm ơn bạn đồng hành mang tên "Hành trình khát vọng 2026". Sự kiện là hoạt động chào mừng kỷ niệm 81 năm Cách mạng tháng Tám, Quốc khánh 2-9 và 81 năm hành trình phát triển của ngành Bưu chính, Viễn thông, KH&CN.
Tham dự Lễ tôn vinh có Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Thái Thu Xương, Thứ trưởng Bộ KH&CN Phạm Đức Long, Chủ tịch Công đoàn KH&CN Việt Nam và các đại biểu.


Trân trọng trách nhiệm, sự bền bỉ, khả năng sáng tạo và ý thức vượt lên của người lao động
Phát biểu tại Lễ tôn vinh, Thứ trưởng Phạm Đức Long, Chủ tịch Công đoàn KH&CN Việt Nam cho biết mỗi ngày, trên khắp đất nước, ở mỗi cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, phòng nghiên cứu, nhà máy, công trường…, có biết bao người đang miệt mài với công việc của mình. Có những người nghiên cứu, tìm tòi giải pháp và công nghệ mới. Có những người trực tiếp sản xuất, cung cấp dịch vụ. Cũng có những người đảm nhận những công việc thầm lặng ở phía sau.
Từ những công việc ấy, sản phẩm được tạo ra, dịch vụ được cung cấp, sáng kiến được hình thành, những vấn đề được giải quyết và những giá trị mới được tạo nên. Có những thành quả được nhiều người biết đến, nhưng cũng có những đóng góp rất âm thầm - đơn giản là làm tốt hơn công việc của mình mỗi ngày.

Theo Thứ trưởng, việc tôn vinh những NLĐ tiêu biểu không chỉ là trao một danh hiệu hay ghi nhận một thành tích, mà còn là sự trân trọng đối với tinh thần trách nhiệm, sự bền bỉ, khả năng sáng tạo và ý thức vượt lên chính mình của mỗi người.
“Những NLĐ được tôn vinh là những tấm gương tiêu biểu cho tinh thần ấy. Đồng thời đây là nguồn cảm hứng để mỗi NLĐ trong mái nhà chung Công đoàn KH&CN Việt Nam tiếp tục nỗ lực, sáng tạo và đóng góp trong công việc của mình”, Thứ trưởng Phạm Đức Long nhấn mạnh.
Thứ trưởng tin tưởng sự ghi nhận sẽ mang đến niềm vui, niềm tự hào và thêm động lực để những người được tôn vinh tiếp tục hành trình của mình; đồng thời tiếp thêm niềm tin cho những người đang âm thầm làm việc ở mọi nơi.

Không ngừng học hỏi, thích ứng và tìm cách làm tốt hơn công việc
Thứ trưởng Phạm Đức Long cũng cho biết: “Chúng ta đang sống trong một thời kỳ thay đổi rất nhanh. Khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số và trí tuệ nhân tạo (AI) đang làm thay đổi cách chúng ta làm việc, sản xuất và giải quyết những vấn đề trong thực tiễn. Trong bối cảnh đó, mỗi người, ở mỗi vị trí công việc, đều cần không ngừng học hỏi, thích ứng và tìm cách làm tốt hơn công việc của mình".
Công nghệ có thể tạo ra những công cụ và phương thức làm việc mới, nhưng để những đổi mới ấy tạo ra giá trị trong thực tiễn vẫn cần đến con người, với trách nhiệm, kinh nghiệm, sự sáng tạo và tinh thần hợp tác.
Vì vậy, Thứ trưởng nhấn mạnh Công đoàn KH&CN Việt Nam xác định một trong những nhiệm vụ cốt lõi là tiếp tục chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên. Đồng thời, Công đoàn KH&CN đồng hành để NLĐ học tập, nâng cao năng lực, làm chủ công nghệ và phát triển trong công việc.
Vinh dự là 183 cá nhân tiêu biểu được vinh danh tại chương trình, ông Đỗ Thành Nhân, Bưu điện tỉnh Tây Ninh bày tỏ xúc động cho biết đây không chỉ là niềm vui của cá nhân mà là sự tri ân dành cho toàn thể NLĐ của Bưu điện Việt Nam.

Ông Đỗ Thành Nhân cho biết: "Đây là nguồn động lực to lớn để chúng tôi sẽ luôn luôn cố gắng hơn nữa, cống hiến hơn nữa để giúp cho Bưu điện Việt Nam cũng như ngành KH&CN ngày càng phát triển".
Thay mặt cho người bạn đồng hành được tôn vinh, ông Phan Văn Phúc, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc VNPT Quảng Trị cho biết đơn vị xác định rất rõ về việc chăm lo đời sống cho NLĐ không chỉ về thu nhập, phúc lợi mà còn phải phải chăm lo đến môi trường làm việc, cơ hội học tập và phát triển.

Trong thời gian qua, VNPT Quảng Trị đã triển khai nhiều chương trình chính sách phúc lợi cho NLĐ, đặc biệt triển khai chương trình khảo sát đánh giá về chỉ số hạnh phúc cho NLĐ.
Cùng với đó, NLĐ của đơn vị được nâng cao năng lực thông qua các chương trình đào tạo về AI, kỹ năng số của Công đoàn KH&CN Việt Nam, Công đoàn Tập đoàn VNPT giúp cho NLĐ làm chủ được công nghệ và nâng cao năng suất lao động./.
