Viện Hàn lâm KHXHVN thúc đẩy chuyển đổi số với chiến lược dữ liệu đến năm 2030

Ngày 5/5/2026, Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam đã tổ chức Hội nghị giao ban nhằm đánh giá kết quả thực hiện công tác tháng 4 và xác định phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm của tháng 5. GS. TS. Lê Văn Lợi, Chủ tịch Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam (Viện Hàn lâm) dự và chỉ đạo Hội nghị.

Nhiều kết quả nổi bật trong tháng 4

Báo cáo tại Hội nghị cho thấy, trong tháng 4, hoạt động nghiên cứu khoa học tiếp tục được đẩy mạnh theo hướng gắn với yêu cầu thực tiễn. Nhiều nhiệm vụ khoa học cấp bộ đã được triển khai nghiêm túc, bảo đảm tiến độ đề ra. Các đơn vị chủ động xây dựng và hoàn thiện các đề án lớn theo yêu cầu của các cơ quan Trung ương, góp phần cung cấp cơ sở khoa học cho việc hoạch định chính sách.

Song song với đó, công tác tổ chức hội thảo, tọa đàm khoa học trong nước và quốc tế được chuẩn bị tích cực, hướng tới nâng cao chất lượng học thuật và tăng cường trao đổi chuyên môn.

Một điểm nhấn đáng chú ý là hoạt động tư vấn chính sách tiếp tục phát huy vai trò. Trong tháng, nhiều báo cáo đã được hoàn thiện và gửi tới các cơ quan lãnh đạo, phản ánh kịp thời những vấn đề nổi bật của đời sống kinh tế - xã hội. Các kiến nghị trong báo cáo bước đầu được tiếp nhận và xem xét, qua đó khẳng định vị thế của Viện trong việc tham gia vào quá trình tham mưu chiến lược.

Bên cạnh lĩnh vực nghiên cứu, các hoạt động khác cũng ghi nhận những chuyển biến tích cực. Công tác hợp tác quốc tế được duy trì và mở rộng thông qua các chương trình làm việc với đối tác nước ngoài, tạo điều kiện thúc đẩy trao đổi học thuật và khai thác nguồn lực bên ngoài.

Lĩnh vực đào tạo, xuất bản và thông tin khoa học tiếp tục được triển khai ổn định, từng bước nâng cao chất lượng. Hoạt động bảo tàng và phổ biến tri thức cũng được quan tâm, góp phần lan tỏa giá trị khoa học đến cộng đồng.

Công tác tổ chức cán bộ được thực hiện đồng bộ, phục vụ yêu cầu sắp xếp lại bộ máy theo mô hình mới. Việc rà soát, bố trí nhân sự được tiến hành thận trọng, bảo đảm phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của từng đơn vị. Đồng thời, công tác quản lý tài chính, tài sản công và đầu tư xây dựng tiếp tục được tăng cường, hướng tới sử dụng hiệu quả nguồn lực hiện có.

Một trong những lĩnh vực có bước tiến rõ rệt là chuyển đổi số. Viện Hàn lâm đã ban hành chiến lược dữ liệu đến năm 2030, từng bước hoàn thiện hạ tầng công nghệ và hệ thống quản lý thông tin. Các đơn vị chủ động ứng dụng công nghệ vào công việc chuyên môn và quản trị nội bộ, góp phần nâng cao hiệu quả điều hành. Công tác hành chính, truyền thông cũng có nhiều đổi mới, giúp cải thiện khả năng tiếp cận thông tin và quảng bá kết quả nghiên cứu.

Trên cơ sở kết quả đạt được, Hội nghị đã xác định một số nhiệm vụ trọng tâm trong tháng 5/2026. Trước hết là tiếp tục hoàn thiện hệ thống văn bản nội bộ, bảo đảm cơ sở pháp lý cho hoạt động của các đơn vị trong điều kiện mới.

Đồng thời, cần tập trung xây dựng và triển khai các đề án lớn, nâng cao chất lượng nghiên cứu gắn với yêu cầu tư vấn chính sách. Việc chuẩn bị kế hoạch khoa học cho năm 2027 cũng được đặt ra nhằm chủ động về định hướng và nguồn lực.

Bên cạnh đó, các đơn vị được yêu cầu đẩy mạnh tổ chức các hoạt động khoa học, đặc biệt là các hội thảo quốc tế, sự kiện chuyên ngành và các sự kiện chào mừng Ngày Khoa học và Công nghệ Việt Nam.

Việc kiện toàn tổ chức bộ máy, thúc đẩy chuyển đổi số và nâng cao hiệu quả quản lý tài chính - đầu tư tiếp tục là những nội dung quan trọng cần được triển khai đồng bộ.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, GS.TS. Lê Văn Lợi, Chủ tịch Viện Hàn lâm ghi nhận tinh thần làm việc nghiêm túc, trách nhiệm của các đơn vị, đồng thời đánh giá cao những kết quả đã đạt được trong tháng.

Chủ tịch Lê Văn Lợi nhấn mạnh, trong bối cảnh khối lượng công việc lớn và yêu cầu ngày càng cao, toàn hệ thống vẫn duy trì hoạt động ổn định, thể hiện sự nỗ lực và quyết tâm chung.

Công tác truyền thông và chuyển đổi số có chuyển biến rõ nét; nhiều đơn vị đã hoàn thiện hệ thống fanpage, cải thiện giao diện, góp phần lan tỏa thông tin, quảng bá kết quả nghiên cứu.

Đặc biệt, trong lĩnh vực chuyên môn, các viện chuyên ngành đã nỗ lực, cho ra đời các sản phẩm cụ thể, nổi bật là 7 báo cáo tư vấn chính sách có giá trị. Nhiều kiến nghị đã được các cơ quan Trung ương, Chính phủ và bộ, ngành tiếp thu; khoảng 2/3 số kiến nghị được chuyển tới các cơ quan chức năng để nghiên cứu, thực hiện.

Hoạt động nghiên cứu, công bố khoa học trong nước và quốc tế được duy trì; công tác đào tạo, hợp tác quốc tế có chuyển biến tích cực, bước đầu khai thác hiệu quả nguồn lực bên ngoài.

Nhanh chóng hoàn thiện chức năng, nhiệm vụ của từng đơn vị và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt

Trên tinh thần đó, Chủ tịch Lê Văn Lợi yêu cầu các đơn vị phải nâng cao tinh thần trách nhiệm, chủ động xử lý khó khăn và báo cáo kịp thời khi phát sinh vướng mắc, tránh để tình trạng kéo dài qua nhiều kỳ.

Về tổ chức bộ máy, yêu cầu đặt ra là phải nhanh chóng hoàn thiện chức năng, nhiệm vụ của từng đơn vị và trình cấp có thẩm quyền phê duyệt. Đây là điều kiện quan trọng để bảo đảm tính pháp lý và sự ổn định trong hoạt động. Song song với đó, các đơn vị cần rà soát tiêu chuẩn, điều kiện của đội ngũ cán bộ theo quy định mới, bảo đảm phù hợp với yêu cầu công việc.

Trong công tác cán bộ, việc đánh giá cần được thực hiện định kỳ, gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ, bảo đảm khách quan và thực chất. Điều này nhằm tạo động lực cho đội ngũ cán bộ, đồng thời nâng cao hiệu quả quản lý.

Đối với lĩnh vực khoa học, các đơn vị được khuyến khích chủ động tìm kiếm và khai thác nguồn lực ngoài ngân sách. Việc phân bổ kinh phí trong thời gian tới sẽ gắn với hiệu quả hoạt động và khả năng huy động nguồn lực của từng đơn vị, qua đó tạo cơ chế cạnh tranh lành mạnh và thúc đẩy đổi mới sáng tạo. Đồng thời, cần sớm hoàn thiện cơ chế hỗ trợ đối với các hoạt động tư vấn chính sách để khuyến khích các nhà khoa học tham gia.

Về hợp tác quốc tế, yêu cầu đặt ra là phải theo dõi sát và triển khai hiệu quả các cam kết đã ký kết, tránh tình trạng hình thức. Việc mở rộng liên kết với các đối tác nước ngoài cần gắn với mục tiêu nâng cao chất lượng nghiên cứu và tăng cường công bố quốc tế.

Ngoài ra, việc sử dụng cơ sở vật chất cần được tối ưu hóa, kết hợp với đa dạng hóa nguồn thu hợp pháp nhằm cải thiện điều kiện làm việc và nâng cao đời sống cho cán bộ, viên chức.

Một nội dung quan trọng khác là tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính. Các đơn vị cần chủ động giải quyết các vấn đề nội bộ ngay từ cơ sở, không để phát sinh phức tạp. Người đứng đầu phải phát huy vai trò, trách nhiệm trong quản lý và điều hành, bảo đảm sự đoàn kết, thống nhất trong đơn vị./.

TT