Xuất khẩu lao động: Đòn bẩy giảm nghèo bền vững, góp phần xây dựng nông thôn mới ở Tuyên Quang
Xuất khẩu lao động đang được Tuyên Quang xác định là một giải pháp quan trọng để giảm nghèo nhanh và bền vững, đồng thời tạo nguồn lực thúc đẩy phát triển nông thôn mới. Những năm gần đây, tỉnh triển khai đồng bộ nhiều chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, từ tuyên truyền, tư vấn, đào tạo nghề - ngoại ngữ đến hỗ trợ vay vốn ưu đãi và kết nối thị trường. Nhờ đó, ngày càng nhiều lao động nông thôn mạnh dạn tham gia, tạo thu nhập ổn định, cải thiện đời sống gia đình và đóng góp tích cực cho kinh tế - xã hội địa phương.
Tại nhiều xã vùng sâu, vùng xa, trước đây rào cản lớn nhất đối với người dân là thiếu thông tin chính xác về thị trường, thủ tục, chi phí và quyền lợi khi đi làm việc ở nước ngoài. Để khắc phục, tỉnh chỉ đạo các cơ quan chuyên môn phối hợp với chính quyền cơ sở “đưa thông tin về tận thôn, bản”, tổ chức các phiên giao dịch việc làm ngay tại địa bàn, mời doanh nghiệp uy tín đến tư vấn trực tiếp.
Người lao động được hướng dẫn lựa chọn ngành nghề phù hợp, rõ ràng, hạn chế rủi ro phát sinh và ngăn chặn tình trạng cò mồi, lừa đảo. Cách làm này giúp người dân nông thôn tiếp cận cơ hội việc làm minh bạch, an toàn hơn, phù hợp tiêu chí “tổ chức sản xuất” và “an sinh xã hội” trong xây dựng nông thôn mới.
Thực tiễn cho thấy, nhiều hộ gia đình sau khi có người đi làm việc ở nước ngoài đã vươn lên thoát nghèo rõ rệt. Thu nhập gửi về đều đặn giúp họ xây dựng nhà cửa kiên cố, đầu tư chăn nuôi, trồng trọt hoặc mở dịch vụ nhỏ tại quê nhà.
Không ít lao động sau khi về nước đã tích lũy được vốn và kinh nghiệm, tự tin khởi nghiệp, tạo thêm việc làm cho người khác. Từ “đi làm thuê ở xa”, họ trở thành lực lượng mang theo kỹ năng, tác phong công nghiệp, ngoại ngữ và cách làm việc hiện đại để áp dụng vào sản xuất trong nước.
Hoạt động này cũng đóng góp thiết thực vào kết quả giảm nghèo chung. Tỷ lệ hộ nghèo đa chiều giảm mạnh, đời sống người dân được cải thiện, nhiều địa bàn khó khăn đã có điều kiện phát triển sinh kế bền vững. Trong bức tranh chung đó, xuất khẩu lao động được xem là một kênh tạo việc làm hiệu quả, giúp người dân tăng thu nhập nhanh hơn so với sản xuất nông nghiệp thuần túy.
Về quy mô và mục tiêu, Tuyên Quang liên tục mở rộng thị trường lao động sang các nước phát triển như Nhật Bản, Hàn Quốc và một số quốc gia châu Âu, ưu tiên các thị trường có thu nhập cao, điều kiện làm việc tốt và bảo đảm quyền lợi cho lao động.
Số lượng người đi làm việc ở nước ngoài hằng năm tăng đều; riêng năm 2025, tỉnh đặt mục tiêu đưa khoảng 1.500 lao động đi làm việc theo hợp đồng, trong đó chú trọng hỗ trợ lao động thuộc hộ nghèo, cận nghèo và mới thoát nghèo.
Để đạt mục tiêu này, các giải pháp hỗ trợ được triển khai đồng bộ. Tỉnh tăng cường đào tạo nghề, bồi dưỡng ngoại ngữ và kỹ năng cần thiết trước khi xuất cảnh; hỗ trợ chi phí khám sức khỏe, hồ sơ, hộ chiếu, thị thực và tư vấn pháp lý.
Các nguồn vốn vay ưu đãi từ hệ thống ngân hàng chính sách được tạo điều kiện giải ngân thuận lợi để người lao động có kinh phí tham gia học nghề, hoàn thiện thủ tục và chi trả chi phí ban đầu. Các đoàn thể ở cơ sở tham gia vận động, hướng dẫn và hỗ trợ hồ sơ, giúp người dân tiếp cận chính sách công bằng, minh bạch.
Có thể khẳng định, xuất khẩu lao động không chỉ là giải pháp việc làm, mà đã trở thành một trụ cột trong chiến lược giảm nghèo và xây dựng nông thôn mới của Tuyên Quang.
Khi người lao động có tay nghề, có thu nhập ổn định, họ vừa nâng chất lượng cuộc sống gia đình, vừa góp phần thay đổi diện mạo làng quê, nhà cửa khang trang hơn, sản xuất đa dạng hơn, dịch vụ nông thôn phát triển hơn. Nguồn lực do lao động gửi về cùng kinh nghiệm tích lũy ngoài nước đang tạo “làn gió mới” thúc đẩy kinh tế nông thôn đi lên theo hướng hiện đại, bền vững./.